一、基本条件 （一）政治合格，品德优良，遵纪守法，热爱教育事业，具有较强的敬业精神、科研创新能力以及团队协作精神。 （二）博士年龄不超过45周岁，具有高级职称的博士年龄不超过50周岁。特别优秀或急需的人才，年龄可适当放宽。 （三）身心健康，能胜任岗位工作要求。 二、学科（专业） 安全科学与工程、材料加工、材料科学与工程、测绘科学与技术、城市规划、城乡规划学、地理学、电气工程、电子科学与技术、动力工程、法学、工商管理、管理科学与工程、光学工程、航空工程、航空宇航科学与技术、化学工程与技术、环境科学与工程、机械工程、计算机科学与技术、建筑学、交通运输工程、教育学、控制科学与工程、力学、林学、马克思主义理论、农业资源与环境、设计学、生态学、数学、体育学、土木工程、外国语言文学、物理学、心理学、信息与通信工程、仪器科学与技术、应用经济学、哲学、政治学、中国史、中国语言文学等相关学科（专业）。 三、人才类型 A类：具有航空类学科研究背景的博士。 B类：满足学校应用型学科专业建设急需的博士。 C类：符合学校教学、科研等一般需要的博士。 四、配套待遇 A类：安家费40-50万元；科研启动费30万元。 B类：安家费30-40万元；科研启动费实验学科20万元、非实验学科6万元。 C类：安家费20-25万元；科研启动费实验学科10万元、非实验学科5万元。 在未评聘副教授前，享受七级副教授岗位奖励性绩效工资。 五、其他待遇 （一）全职引进的各层次人才，在落实相关引进待遇的同时，按国家、省市政策及学校规定，兑现工资、保险和福利等待遇。 （二）紧缺博士配偶可根据学校政策在校内给予安排工作，并协助办理子女入学有关事宜，可直接就读滨州学院附属小学，不受学区限制。 （三）安排博士办公室，配备电脑，在科学研究、重大科研项目申报、创新团队组建、科技成果转化所需的设备购置费用和科研用房等方面给予重点支持。 （四）引进人才达到学校中青年拔尖人才条件的，经学校评议可享受每月1000-4000元的人才津贴。 六、联系方式 联系人：秦老师、张老师 电话：0543-3191176 投递简历邮箱：bzu_hr@163.com 网 址：www.bzu.edu.cn 地 址：山东省滨州市滨城区黄河五路391号 邮 编：256603